职位名称：环境主管
职位类型：基层管理（班组长、队长等）
工作经验：有2-3年工作经验，有责任心，服从管理
学历要求：大专学历以上，专业不限
招聘人数：1人
发布时间：2020-11-16
负责小区客服部的日常管理工作，为业主提供优质的客户服务。
职位名称：工程主管
职位类型：基层管理（班组长、队长等）
工作经验：持证上岗优先
学历要求：大专学历以上，专业不限
招聘人数：1人
发布时间：2020-11-16
负责小区的工程部的日常管理工作以及小区内部的休整维护。
职位名称：秩序主管
职位类型：基层管理（班组长、队长等）
工作经验：有2-3年工作经验，退伍军人优先考虑，最好是本地
学历要求：大专学历以上，专业不限
招聘人数：4-5人
发布时间：2020-11-16
负责小区秩序部的相关工作，协助小区经理对小区内的违规违建，违法乱纪，违章停车进行整改
职位名称：项目副经理
职位类型：中层（部门经理、主任）
工作经验：有3-4年从业经验，年龄不超过50岁，有相关物业工作经验者优先考虑
学历要求：学历大专以上，专业不限
招聘人数：2人
发布时间：2020-11-16
协助经理完善小区服务品质，提升服务质量，对物业秩序、保洁、工程有一定的了解，协助经理完善小区服务品质，提升服务质量。
职位名称：物业项目经理
职位类型：中层（部门经理、主任）
工作经验：有3-4年从业经验，能独立运营物业项目，年龄不超过50岁
学历要求：大专学历以上，专业不限
招聘人数：2-3人
发布时间：2020-11-16
负责管理小区秩序，客服，工程，保洁的管理，落实各项创优达标工作，提升小区服务品质。
职位名称：企管部客服总监
职位类型：高管（总监、部长级别以上）
工作经验：25-45岁人群，对物业客服方面有一定的了解，有相关物业工作经验者优先考虑
学历要求：大专学历以上，专业不限
招聘人数：1人
发布时间：2020-11-16
1.物业管理质量体系的运行和维护，落实各项目创优达标工作;2.根据公司规定，检查各项目，各部门的服务标准、服务质量、工作质量，并形成书面记录3.每周出相应的品质检查报告，对不符合要求的现象及时纠正。
职位名称：企管部工程总监
职位类型：高管（总监、部长级别以上）
工作经验：对物业工程方面有一定的了解，50岁以下男性，有相关物业工作经验者优先考虑
学历要求：大专学历以上，专业不限
招聘人数：1人
发布时间：2020-11-16
1.物业管理质量体系的运行和维护，落实各项目创优达标工作;2.根据公司规定，检查各项目，各部门的服务标准、服务质量、工作质量，并形成书面记录3.每周出相应的品质检查报告，对不符合要求的现象及时纠正。
职位名称：企管部秩序总监
职位类型：高管（总监、部长级别以上）
工作经验：对物业秩序及安全方面有一定的了解，50岁以下男性，有相关物业工作经验者优先考虑
学历要求：大专学历以上，专业不限
招聘人数：1人
发布时间：2020-11-16
1.物业管理质量体系的运行和维护，落实各项目创优达标工作;2.根据公司规定，检查各项目，各部门的服务标准、服务质量、工作质量，并形成书面记录3.每周出相应的品质检查报告，对不符合要求的现象及时纠正。
